Обо мне

Финансовый консультант по экономическому развитию компаний и человека: практик, исследователь, преподаватель, коуч, Мастер бизнес-симуляций.

Подход к обучению характеризуется нестандартной формой подачи материала за счет уникальной комбинации финансовой теории и личной практики, способной вовлечь участников и обучающий процесс, продолжающийся и после тренинга. Осваивая инструменты анализа и синтеза, методы оценки, слушатели развивают свой финансовый интеллект и рациональное поведение. Использование активных методов обучения, международных образовательных стандартов, «живых» примеров из корпоративного мира позволяют достигать в процессе обучения желаемых результатов

01.

Обучение и развитие

Открытое, корпоративное и индивидуальное обучение.

В ходе обучения формируются навыки расчета и интерпретации финансовых показателей результативности и эффективности, профессионального мнения с использованием цифрового массива, оценки управленческих решений, планирования и прогнозирования. Позитивное влияние через финансовую аргументацию своей позиции.

ПРОГРАММЫ

02.

Финансовая оценка бизнеса и сотрудников

Бизнес - это комплекс интересов заинтересованных лиц,иными словами стейкхолдеров.

- добиться понимания связей, существующих между показателями отчета о прибылях и убытках и баланса, в том числе тенденций изменения во времени, чтобы оценить риск, присущий операциям данного бизнеса, и перспективы относительно результатов будущей деятельности

 - провести сравнение с аналогичными бизнесами, чтобы оценить параметры риска и стоимости

- скорректировать данные отчетов за прошлые периоды, чтобы оценить экономические возможности и перспективы бизнеса

03.

Управляющий консалтинг

Ocнoвнaя цeль koнcyльтиpoвaния – пocтpoeниe эффekтивнoй и нaдeжнoй cиcтemы yпpaвлeния финaнcamи.

Чeтkoe финaнcoвoe yпpaвлeниe пoзвoляeт paccчитывaть и aнaлизиpoвaть ocнoвныe пokaзaтeли пpeдпpиятия для пoлyчeния cвoeвpemeннoй и aдekвaтнoй oцeнkи cocтoяния бизнeca

Особенность моей работы в том, что после тренинга я продолжаю работать с коллективом, это в разы увеличивает эффективность тренинга

8130 человек прошедших обучение
1352 тренинговых дня

387 консалтинговых дней

15 лет непрерывного обучения

НАШИ КЛИЕНТЫ И ПАРТНЕРЫ

За годы работы нашими постоянными клиентами стали известные российские и зарубежные компании

БЛОГ КОМПАНИИ

ПОСЛЕДНИЕ СОБЫТИЯ

НАШИ ПАРТНЕРЫ

ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ